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車輛維修技師工作內容： • 初步檢查及維修特斯拉電動汽車 • 操作電力及各種車間維修保養工具 • 進行工場設備檢查，調整和認證 • 進行新車交付前的檢查（PDI） • 記錄及保存工作時間，費用和材料 • 購買工場耗材和所需零件 • 執行其他被委派的相關職務 • 保持車輛和保養廠整潔 • 同時有效地組織及處理多項工作，能依時完成項目 • 需要指導初級技術人員 • 支援汽車推廣等活動及展覽鈑金技師主要負責破損車輛車身的修補和修復，使破損車輛車身漆面恢復到出廠標準，讓客戶滿意。-車輛鈑金技師主要職責：• 安全正確操作使用所有的鈑金噴漆工具和設備• 遮蓋保護未損壞的車身部分• 按規格混合塗料以使色彩搭配得當• 利用品牌規定的色彩搭配生產測試面板• 使用噴霧劑或者油漆刷適當的修補油漆面• 檢查噴漆工藝,確保無任何花面,凹陷或者未上漆區域• 維護並保持維修廠設備於良好狀態• 按照公司以及法規要求維護設備以及穿戴個人防護裝備和防護面具• 能接受彈性工作時間，以及必要的加班以完成工作任務• 參與公司提供相關專業培訓課程• 根據公司業務需求，完成其他的指定工作 . 員工福利 - 為全體正職員工提供入職股票權益- 正職員工享公司股票優惠認股計劃(ESPP)- 每年按比例享有15天年假 (含法定特休和福利年假)- 提供團體綜合保險保障及員工協助方案(EAP)*相關福利以工作規則參考手冊為主，本公司保留福利修改權利*

【工作內容】 職務性質：全職 需求人數：5人 職類：儲備幹部 職位介紹： 儲備幹部──未來的店長，馬修嚴選重要營業幹部，門市成功運作的關鍵推手。公司與門市的溝通橋樑，經營管理至少1家門市。教育訓練期間須經門市歷練至少1年，紮實的基礎訓練是成為傑出店長的必經過程；未來可繼續晉升營業單位高階主管。 夥伴招募需求： 良好溝通與協調力能獨立完成銷售計劃與執行談判技巧與建立團隊能力財務分析能力 工作內容： 顧客服務與產品銷售：熟悉、介紹及銷售門市商品、了解及探詢消費者的需求並給予專業建議、須具有服務的親和力及應變力、顧客訴願處理、開發客源及顧客關係管理。店務相關作業：維持門市、專櫃環境週遭之整潔、確保每位門市人員依SOP要求完成各項店務作業、提出SOP之優化建議、商品進貨、調貨及庫存管理、配合公司政策調整商品陳列及換檔工作、門市營運設備維護、報修。門市營運管理：人員招募、考勤管理、新進人員教育訓練及考核、制定同事個人目標以達成公司每月目標、製作每月營運績效分析報告並提出具體改善方案、提升在職人員專業技能、管理、優化門市營運狀況、推廣行銷。 工作待遇：面議 上班地點：依照公司指定調動全台工作地點 管理責任：需負擔管理責任，且直接管理人數約 4 人以下 出差外派：需外派，一年但累積時間未定 上班時段：輪班制 (日班、晚班、假日班；門市營業時間：11:00~21:00) 休假制度：輪休制 (每四周 8 天例假日及休息日；國定假日另計) 可上班日：不限 歡迎身分：應屆畢業生、原住民、二度就業、中高齡 【工作條件】 工作經驗：2年以上 學歷要求：不拘 科系要求：不拘 語文條件：台語 (中等)、英文 (略懂) 擅長工具：Word、PowerPoint、Excel、Outlook

【工作內容】 職務性質：全職 需求人數：1人 職類：門市／店員／專櫃人員,連鎖店管理人員,店長／賣場管理人員 夥伴招募需求： 顧客服務與專業銷售：探詢消費者需求並提供專業營養建議，處理顧客諮詢與客訴，以親和力落實品牌服務店務執行與品質維護： 負責商品進銷存管理、陳列換檔，並嚴謹執行店務 SOP 與環境整潔維護營運管理與人才培育： 達成每月業績目標，進行營運數據分析並提出改善方案；負責新人培訓考核、客源開發及團隊管理 到職滿1個月，發放$1,500獎金到職滿3個月，發放$2,000獎金到職滿6個月且通過試用期考核，發放$3,000獎金達成上述條件且到職滿12個月，另發放$6,000獎金''此為一次性獎金於到職期滿後申請給予'' 工作待遇：月薪39,000元 ~ 42,000元 上班地點：台中市西屯區西屯路三段166-63號 管理責任：需負擔管理責任，且直接管理人數約 4 人以下 出差外派：需外派，一年但累積時間未定 上班時段：輪班制 (日班、晚班、假日班；門市營業時間：11:00~21:00) 休假制度：輪休制 (每四周 8 天例假日及休息日；國定假日另計) 可上班日：一個月內 歡迎身分：原住民、二度就業、中高齡 【工作條件】 工作經驗：2年以上 學歷要求：專科、大學 科系要求：不拘 語文條件：台語 (中等)、英文 (略懂) 擅長工具：Word、PowerPoint、Excel、Outlook

【工作內容】 職務性質：全職 需求人數：2人 職類：門市／專櫃人員 夥伴招募需求： 負責介紹及銷售門市商品提供顧客接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作維持店櫃週遭之整潔具服務業及餐飲業經驗服務顧客 - 產品知識與專業建議、店務作業顧客體驗管理 - 銷售與達標、團隊合作與成長 到職滿1個月，發放$1,500獎金到職滿3個月，發放$2,000獎金到職滿6個月且通過試用期考核，發放$3,000獎金達成上述條件且到職滿12個月，另發放$6,000獎金''此為一次性獎金於到職期滿後申請給予'' 工作待遇：月薪32,500元 ~ 36,000元 上班地點：台中市西屯區西屯路三段166-63號 管理責任：不需負擔管理責任 出差外派：無需出差外派 上班時段：輪班制 (日班、晚班、假日班；門市營業時間：11:00~21:00) 休假制度：輪休制 (每四周 8 天例假日及休息日；國定假日另計) 可上班日：一個月內 歡迎身分：應屆畢業生、原住民、二度就業、中高齡 【工作條件】 工作經驗：不拘 學歷要求：不拘 科系要求：不拘 語文條件：台語 (中等)、英文 (略懂) 擅長工具：Word、PowerPoint、Excel、Outlook

【工作內容】 職務性質：全職 需求人數：3人 職類：門市／專櫃人員 夥伴招募需求： 負責介紹及銷售門市商品提供顧客接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作維持店櫃週遭之整潔具服務業及餐飲業經驗服務顧客 - 產品知識與專業建議、店務作業顧客體驗管理 - 銷售與達標、團隊合作與成長 到職滿1個月，發放$1,500獎金到職滿3個月，發放$2,000獎金到職滿6個月且通過試用期考核，發放$3,000獎金達成上述條件且到職滿12個月，另發放$6,000獎金''此為一次性獎金於到職期滿後申請給予'' 工作待遇：月薪32,500元 ~ 36,000元 上班地點：台中市北屯區崇德路三段835號 管理責任：不需負擔管理責任 出差外派：無需出差外派 上班時段：輪班制 (日班、晚班、假日班；門市營業時間：10:00~22:00) 休假制度：輪休制 (每四周 8 天例假日及休息日；國定假日另計) 可上班日：不限 歡迎身分：應屆畢業生、原住民、二度就業、中高齡 【工作條件】 工作經驗：不拘 學歷要求：不拘 科系要求：不拘 語文條件：台語 (中等)、英文 (略懂) 擅長工具：Word、PowerPoint、Excel、Outlook

【初級技術支援】✅ 五天制遠距薪資：新台幣45-50K； 馬幣3.5-4.2K(T1-T3)✅ 六天制遠程薪資：新台幣60-65K； 馬幣4-4.5K(P1-P3)工作時間（值班表由部門領導編排，每月更換一次），（1）早班：07:00-15:30（2）中班：15:00-23:30（3）晚班：23:00-07:30✅ ✅ ✅ USDT/台幣 發薪，自行準備設備➡️【六日制值班補貼】中班：800馬幣；夜班：1600馬幣；➡️【五日制值班補貼】中班：400馬幣；夜班：800馬幣；🔴崗位職責：1.負責公司產品通路客服技術服務支持2、對客戶回饋的問題第一時間給予準確回复，並進行問題記錄；3、協調上級交代的其他事宜。🔴任職要求：1.高中以上學歷，1年以上bc 客服經驗，接觸過網路平台產品優先2、有較強的口語表達能力，能夠與客戶或團隊在軟體應用等方面有良好的溝通；3.有較強的責任感與親和力，樂於幫助客戶或團隊解決問題；4.快速學習能力，解決問題能力及團隊合作精神；5.有耐心、細心、理解能力強，國語標準。6、熟練使用 Microsoft Office7.中文打字60/分；英文打字40/分【高級技術支援】✅ 五天制遠距薪資：新台幣55-65K； 馬幣4.5-5K(T1-T3)✅ 六天制遠距薪資：新台幣70-80K； 馬幣5-6K(P1-P3)工作時間（值班表由部門領導編排，每月更換一次），（1）早班：07:00-15:30（2）中班：15:00-23:30（3）晚班：23:00-07:30✅✅ ✅ USDT/台幣 發薪，自行準備設備➡️【六日制值班補貼】中班：800馬幣；夜班：1600馬幣；➡️【五日制值班補貼】中班：400馬幣；夜班：800馬幣；🔴崗位職責：1、處理通路客戶回饋問題，協調客戶通路收集數據，分析數據；2、跟進回饋至業務對接部門或技術對接人員對問題的處理進度並及時回覆通路客戶；3、協調上級交代的其他事宜。🔴任職要求：1.高中以上學歷，2年以上包網客服經驗優先；2、有較強的口語表達能力，能夠與客戶或團隊在軟體應用等方面有良好的溝通；3.有較強的責任感與親和力，樂於幫助客戶或團隊解決問題；4.快速學習能力，解決問題能力及團隊合作精神；5.有耐心、細心、理解能力強，國語標準。6、熟練使用 Microsoft Office7.中文打字60/分；英文打字40/分

【工作內容說明】 1. 負責第一線即時技術支援服務及問題排除 2. 處理客戶回報之緊急狀況 3. 撰寫技術文件及各類工作報告 4. 使用 Azure 追蹤問題、任務及專案進度 5. 協助執行系統維護及測試與驗證工作 6. 主管交辦任務

KLA美商科磊致力於維護身心障礙者就業權益，歡迎領有身心障礙手冊或證明的夥伴投遞履歷，加入KLA！Job Description/Preferred QualificationsAs a Customer Service Engineer at KLA, you will play a key role in supporting our advanced semiconductor inspection systems. You’ll work hands-on with high-precision equipment, collaborate with regional and global teams, and help our customers maintain peak performance in their manufacturing operations.Job Description1. Troubleshooting DiagnosticsEvaluate, analyze, and resolve technical issues on complex semiconductor equipment through hands-on diagnostics and problem-solving.2. System Maintenance RepairPerform preventive maintenance, repairs, and part replacements to ensure equipment reliability and minimize downtime.3. Technical ExpertiseUnderstand the interaction between mechanical, electrical, and software systems to support system performance and stability.4. Technical Problem SolvingResolve equipment issues using trained expertise and innovation—applying professional KLA tool knowledge and procedures to ensure accurate and effective solutions.5. Cross-Functional CollaborationWork closely with regional and global teams including Applications Engineers, Installation Engineers, and Technical Support Engineers to resolve issues and enhance system performance.6. Customer SupportProvide timely, professional support to customers, helping them maintain stable operations and build long-term working relationships.7. Reporting DocumentationPrepare clear and concise service reports, document equipment status, and share insights to support team learning and continuous improvement.8. Data AnalysisAnalyze system logs and performance data to identify root causes and recommend improvements.9. Training Knowledge SharingParticipate in internal and customer training programs to stay current with product updates and industry trends.10. Onsite Support TravelTravel to customer sites for installations, upgrades, training, or urgent support needs.11. RMA Process ManagementManage Return Material Authorization (RMA) processes to ensure timely and accurate handling of returns, exchanges, and repairs.12.Safety ComplianceFollow all safety protocols and ensure compliance with company and customer standards during service activities.Why This Job Is Special• Work with cutting-edge technology that plays a key role in making the chips inside smartphones, computers, and cars.• Gain hands-on experience with machines that require deep understanding of mechanical and electrical principles.• Be part of a global company, working with experts from around the world.• Face real-world challenges that help you grow your problem-solving and teamwork skills.*Please visit and apply on our career website: https://kla.wd1.myworkdayjobs.com/zh-TW/Taiwan/job/Hsinchu-Taiwan/Customer-Service-Engineer-Hsinchu_2102329

2025/1★★★薪資調整★★歡迎俱備卓越服務精神的你/妳加入我們!!! 【我們期待】 ★UNIQLO夥伴的職涯旅程中，與我們一起透過服裝改變世界★ ．以專業提供服務，以熱情接待顧客，透過解決他人的需要帶來成就感。 ．享受服裝帶來的價值與美感，將你的穿搭知識、見解與款待傳達給顧客。 ．用笑容開展每天的業務，抱持熱情，勇於持續挑戰與學習。 【工作介紹】_我在UNIQLO的日常與學習 ．顧客接待：商品介紹銷售、收銀台與試衣間應對等顧客服務，用溫暖感動的服務為顧客點亮美好日常！ ．商品整理及門市整潔維護：提供美好的生活場景，讓顧客的每一次光臨都成為一段愉悅的經歷！ ．賣場製作：賣場陳列與設計、display調整，為顧客編織當季穿搭夢想，以吸睛的賣場及穿搭提案抓住顧客的眼球！ ．商品進出貨/上架：確保零缺貨以滿足顧客的help yourself購物體驗！ 【未來升遷發展】_我的未來不是夢 ．無經驗也OK！完整育成計畫、配屬培訓員制度讓你一步步成為LifeWear專業顧問 ．視覺陳列專員、直播主、花專員等不同領域的多元學習機會，豐富你的職涯發展選擇 ．完全實力主義！只要達成階段性指定業務技能標準，一年最多4次調薪機會(調幅15%) ．實習生或兼職員工也有機會於畢業後保留原職級平轉為正職員工 ．透過升遷考核可挑戰晉升管理職，實現派駐海外或調動至總部工作的夢想 【排班及休假】 ．一週工時16小時，需含一天假日8小時排班。 ．遇國定假日出勤雙倍薪資。依法給予對應年資特休。 【薪資獎金】 ★ 兼職時薪：200元 起

2025/3★★★薪資調整★★歡迎俱備卓越服務精神的你/妳加入我們!!!【我們期待】★UNIQLO夥伴的職涯旅程中，與我們一起透過服裝改變世界★．以專業提供服務，以熱情接待顧客，透過解決他人的需要帶來成就感。．享受服裝帶來的價值與美感，將你的穿搭知識、見解與款待傳達給顧客。．用笑容開展每天的業務，抱持熱情，勇於持續挑戰與學習。【工作介紹】_我在UNIQLO的日常與學習．顧客接待：商品介紹銷售、收銀台與試衣間應對等顧客服務，用溫暖感動的服務為顧客點亮美好日常！．商品整理及門市整潔維護：提供美好的生活場景，讓顧客的每一次光臨都成為一段愉悅的經歷！．賣場製作：賣場陳列與設計、display調整，為顧客編織當季穿搭夢想，以吸睛的賣場及穿搭提案抓住顧客的眼球！．商品進出貨/上架：確保零缺貨以滿足顧客的help yourself購物體驗！【未來升遷發展】_我的未來不是夢．無經驗也OK！完整育成計畫、配屬培訓員制度讓你一步步成為LifeWear專業顧問．視覺陳列專員、直播主、花專員等不同領域的多元學習機會，豐富你的職涯發展選擇．完全實力主義！只要達成階段性指定業務技能標準，一年最多4次調薪機會(調幅15%)．實習生或兼職員工也有機會於畢業後保留原職級平轉為正職員工．透過升遷考核可挑戰晉升管理職，實現派駐海外或調動至總部工作的夢想【排班及休假】．一天工時8小時，並額外安排1.5小時休息時間．週休2天(輪班制，休假日為各店調整安排)．遇國定假日皆可擇日排休。依法給予對應年資特休。【薪資獎金】★ 正職月薪：32,000 起, 並於2025/3/1正式調整37,000元 起