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Product Strategy Development •Define product vision, roadmap, and go-to-market strategies. •Analyze market trends, user needs, and competitive landscape. •Collaborate with RD teams to specify product requirements. •Drive product innovation and feature development. Market Analysis Business Planning •Conduct market research and competitive analysis. •Define pricing strategies and product positioning. Cross-functional Leadership •Work closely with engineering, design, and manufacturing teams. •Coordinate with sales and marketing teams for product launches. •Manage relationships with key component suppliers and partners. •Lead product review meetings and development cycles.

1.負責Power supply/PC Chassis/CPU Cooler/PC system管理與規劃2.專案整合及控管3.產品新功能開發及引進4.整合市場趨勢及競爭分析5.產品教育訓練與相關活動支援6.提供海外行銷業務單位產品技術支援與推廣

GIGABYTE 誠徵一位充滿熱情、具備創新思維與技術整合能力的工作站級別與高階桌上型電腦主機板產品規劃專員，加入我們的主機板團隊。您將負責規劃、設計並推廣下一代高效能、高可靠性的工作站級主機板，滿足專業用戶對於效能、穩定性及擴充性的極致需求。在GIGABYTE，您將參與從概念發想到產品上市的完整過程，並與工程、行銷、銷售等部門緊密合作，共同打造業界領先的解決方案。【主要職責】1. 產品規劃與定義： 針對Intel及AMD 工作站級別與高階桌上型電腦平台，進行市場趨勢分析、客戶需求訪談，定義產品規格、功能及目標市場。2. 新功能創意發想與產品提案： 負責探索並評估最新的PC技術與產業趨勢，例如 PCIe 6.0、DDR6、Wi-Fi 8、USB4v2、Thunderbolt、NVMe等，並將其融入產品規劃中，提出創新功能與技術方案。撰寫詳細的產品提案，包含市場分析、規格定義、成本預估、效益評估及產品定位。3. 專案管理： 負責產品開發專案的進度追蹤、時程管理及風險控制，確保產品按時、按預算上市。4. 競品分析： 深入分析競爭對手的產品，找出GIGABYTE的優勢與劣勢，並提出應對策略。5. 產品成本管理： 負責產品成本預算編列、追蹤及控制，並提出成本優化方案，確保產品的市場競爭力。6. 跨部門協作： 與硬體工程、BIOS開發、行銷、銷售等部門緊密合作，提供技術支援、產品特色推廣及市場資訊。7. 產品驗證與測試： 參與產品驗證與測試，確保產品符合品質標準及客戶需求。

Sales PM 負責監督並分析 GIGABYTE Gaming Monitor 的銷售績效。 此職務確保產品與行銷策略與市場趨勢及客戶需求保持一致，同時推動銷售成長並提升公司在市場上的品牌影響力。 【主要工作職責 Responsibilities】 1. 負責亞洲區產品策略規劃與相關事務管理。 2. 擔任分公司與總部之間的主要聯絡窗口，確保溝通順暢。 3. 規劃並推動新產品導入流程與上市策略。 4. 訂定並執行產品銷售計畫及推廣方案（Sales Program）。 5. 管理各產品的進銷存流程，確保庫存與供應鏈運作順暢。 6. 追蹤各產品銷售績效，提供數據分析與改善建議。 7. 分析市場動態與競品狀況，定期報告並提出策略建議。 8. 與上下游廠商建立並維護合作關係，促進資源整合與協作。 9. 執行主管交辦之其他專案或任務。

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數字科技旗下站台 –「出任務」是目前台灣最大的專業接案平台，致力於打造友善的自由接案環境，創造愉悅的外包發案體驗，如同太空人登月，達成不可能的任務。「專業」完全是你的代名詞嗎？你也是擁有一身好本領的人才嗎？你也有如同太空人一般，勇於開創、無所畏懼的精神嗎？歡迎這樣的你加入「出任務」團隊，一起幫助更多的專業人才在這裡展現自己的價值！我們重視每位成員的能力、經驗與開創性思維，能夠從各個職能視角出發實踐重任，持續追求卓越，一起打造更好的服務體驗！ 如果你滿懷「服務熱情、耐心與親和力」，擅長將焦慮轉為心安、將難題化為驚喜。來吧，跟我們一起出任務！發揮你的行動力，讓每一次服務的契機，都成為讓用戶記在心底的感動瞬間。

職位概述： 全面負責從潛在客戶初次接觸到建立長期關係的完整旅程。此舉將優化轉換與留存率，確保客戶體驗一致且高品質。 工作職責： 一、客戶旅程全程負責： 作為潛在客戶（包括企業／學校與個人）的第一聯繫窗口提供諮詢、需求評估與服務對接，協助客戶找到合適方案進行持續追蹤與關係維護，確保客戶參與度、滿意度與成效 二、銷售與關係管理： 以價值導向的方式，將潛在名單成功轉換為付費客戶建立信任為基礎的長期關係挖掘加值服務、轉介紹及長期合作的機會 三、客戶參與活動： 策劃並帶領定期宣傳與關係深化活動（如線上諮詢時段、QA、網路研討會）與行銷團隊合作，設計活動內容並推廣參與活動作為與客戶建立信任、解決常見疑慮、強化品牌影響力的平台 四、CRM策略與執行： 規劃、建立並管理完善的客戶關係管理（CRM）系統記錄所有客戶互動、偏好與進展狀況分析數據以優化策略與提升客戶體驗 五、客戶倡導者角色： 作為內部「客戶之聲」，傳達回饋並發掘產品／溝通上的缺口根據客戶意見，協助課程與服務的持續優化 理想人選條件： 教育背景與經驗： 具教育諮詢、招生顧問、教練、或B2C顧問服務經驗者優先能與學生、家長與專業人士建立信任與專業形象 銷售與關係管理能力： 有諮詢式銷售、招生轉換等實績者佳能敏銳察覺客戶需求，清晰傳遞價值並具同理心地完成成交 營運與CRM能力： 熟悉CRM工具如HubSpot、Salesforce、Notion等重視結構性流程，並能以數據驅動決策 溝通技巧： 具備中英文雙語的清晰且具說服力的書面與口語能力能從容應對複雜、關鍵性的溝通情境 協作與適應能力： 能與跨部門團隊合作，適應快速變動的創業型環境樂於接受回饋，具快速學習與持續優化心態 薪資與福利： 薪資範圍: 底薪新台幣50,000元起，依能力與經驗調整，另有業績獎金制度 福利制度: 健保、勞保、勞退、彈性休假/排休、每雙周不定時聚餐、辦公室餵食、高級員工酒吧半價

1.車輛電池系統售後保養服務(巡檢，例行保養)2.車輛電池系統售後維修服務(維修，維護)3.技術支援服務4.工作事項回報，紀錄5.主管交辦事項 科系要求：理工科系，電子/電機/機械/車輛等工程相關科系尤佳，(具相關工作經驗，則科系不限)

1. 收集及諮詢客戶有關行程、交通工具、旅館住宿及花費成本等資料，安排旅遊、預訂旅館並接受付款。 2. 必要時亦協助推銷或籌組旅行團，包括團體或個人。 3. 協助顧客取得必要證件及旅遊文件。 4. 安排個人旅遊或旅行團所需之領隊或導遊人選

【職務描述】 1.提供線上即時文字問答。2.透過電話對談提供即時服務。3.及時回應客戶查詢項目並執行作業程序。4.說明及引導顧客完成相關服務需求，協助顧客完成流程。5.收集客戶意見反饋，提供流程改善建議。