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职缺
雇主活跃于大约 24 小时前
1.子公司新能源事業(如氫能、儲能電池等)之財務規劃與會計管理作業,包含預算編列、成本分析及財務報表管理。2.參與子公司新能源事業投資專案之財務評估與效益分析,提供經營決策參考。3.建立子公司新能源事業之財務與內控制度,確保營運符合公司政策及法規要求。4.參與子公司新能源事業營運管理及績效分析,追蹤事業發展成果並提出改善建議。5.子公司新能源事業建立與優化管理制度與作業流程,涵蓋財務、採購及人力資源等管理機制。6.視培訓進度,儲備派任子公司新能源事業相關單位主管職務,逐步參與部門管理及團隊發展。7.推動子公司新能源事業跨部門整合專案,如財務制度建立、人資制度規劃或採購流程優化等。8.可依事業發展需要,進行相關單位管理運作與制度推動。9.其他主管交辦事項。
1.子公司新能源事業(如氫能、儲能電池等)之財務規劃與會計管理作業,包含預算編列、成本分析及財務報表管理。2.參與子公司新能源事業投資專案之財務評估與效益分析,提供經營決策參考。3.建立子公司新能源事業之財務與內控制度,確保營運符合公司政策及法規要求。4.參與子公司新能源事業營運管理及績效分析,追蹤事業發展成果並提出改善建議。5.子公司新能源事業建立與優化管理制度與作業流程,涵蓋財務、採購及人力資源等管理機制。6.視培訓進度,儲備派任子公司新能源事業相關單位主管職務,逐步參與部門管理及團隊發展。7.推動子公司新能源事業跨部門整合專案,如財務制度建立、人資制度規劃或採購流程優化等。8.可依事業發展需要,進行相關單位管理運作與制度推動。9.其他主管交辦事項。
Nangang District, Taipei City, Taiwan
面议
需具备 10 年以上工作经验
管理 10 ~ 15 人
工作內容 (Job Responsibilities):本職位隸屬集團高階專案編制,專責海外版圖的「從0到1」開拓。您將扮演前線指揮官,帶領華城電機挺進國際市場,具體職責包含:1.海外拓展整體規劃與分析:負責公司海外市場拓展專案之整體規劃與執行,包含目標市場評估、策略制定與落地推動;並深入分析各國市場總體經濟與產業環境,制定最適切的海外拓展模式。2.海外據點設立與營運建置:主導跨國據點的實體落地,涵蓋當地公司設立、法規遵循評估、辦公室/生產據點之選址與規劃,以及在地供應鏈與人脈資源的深度整合。3.初期市場開發與商機建立:親上前線規劃並推動初期市場開發策略(Go-to-Market Strategy),積極建立當地的顧客關係、尋找關鍵合作夥伴並挖掘潛在商機,為公司奪下首批市佔率。4.跨部門資源統籌與風險控管:作為前線與總部的最高橋樑,精準統籌研發、工程、製造、業務、法務及人資等跨部門資源,確保海外專案順利運行;同時全面負責專案時程、成本與風險控管,確保各國拓點專案依計畫推進並達成集團目標。5.敏捷轉移與持續拓點:具備高度靈活的戰略執行力,在完成單一國家拓點與初期營運建置(達標並建立SOP)後,即將業務移交常態營運團隊,並持續推動下一個目標國家之拓展專案。
工作內容 (Job Responsibilities):本職位隸屬集團高階專案編制,專責海外版圖的「從0到1」開拓。您將扮演前線指揮官,帶領華城電機挺進國際市場,具體職責包含:1.海外拓展整體規劃與分析:負責公司海外市場拓展專案之整體規劃與執行,包含目標市場評估、策略制定與落地推動;並深入分析各國市場總體經濟與產業環境,制定最適切的海外拓展模式。2.海外據點設立與營運建置:主導跨國據點的實體落地,涵蓋當地公司設立、法規遵循評估、辦公室/生產據點之選址與規劃,以及在地供應鏈與人脈資源的深度整合。3.初期市場開發與商機建立:親上前線規劃並推動初期市場開發策略(Go-to-Market Strategy),積極建立當地的顧客關係、尋找關鍵合作夥伴並挖掘潛在商機,為公司奪下首批市佔率。4.跨部門資源統籌與風險控管:作為前線與總部的最高橋樑,精準統籌研發、工程、製造、業務、法務及人資等跨部門資源,確保海外專案順利運行;同時全面負責專案時程、成本與風險控管,確保各國拓點專案依計畫推進並達成集團目標。5.敏捷轉移與持續拓點:具備高度靈活的戰略執行力,在完成單一國家拓點與初期營運建置(達標並建立SOP)後,即將業務移交常態營運團隊,並持續推動下一個目標國家之拓展專案。
Nangang District, Taipei City, Taiwan
面议
需具备 10 年以上工作经验
管理 5 ~ 10 人
1.ERP系統導入及維運、測試、文件編寫2.公司內資訊系統日常運作維護、需求溝通、異常處理3.系統程式開發4.主管交辦、部門內行政業務、公司各項活動
1.ERP系統導入及維運、測試、文件編寫2.公司內資訊系統日常運作維護、需求溝通、異常處理3.系統程式開發4.主管交辦、部門內行政業務、公司各項活動
Zhongli District, Taoyuan City, Taiwan
面议
需具备 5 年以上工作经验
不需负担管理责任
1.變壓器監測SIOT系統維護、軟體定期更新2.線上變壓器運作偵測3.政府專案申請、執行,配合業務行銷簡報4.售後服務
1.變壓器監測SIOT系統維護、軟體定期更新2.線上變壓器運作偵測3.政府專案申請、執行,配合業務行銷簡報4.售後服務
Zhongli District, Taoyuan City, Taiwan
3.5万 ~ 4.5万 TWD / 月
不限年资
不需负担管理责任
1.電力電子設計、電路設計、高低頻元件設計2.協同研究機構及學界共同執行固態變壓器開發案
1.電力電子設計、電路設計、高低頻元件設計2.協同研究機構及學界共同執行固態變壓器開發案
Zhongli District, Taoyuan City, Taiwan
面议
需具备 3 年以上工作经验
不需负担管理责任
1. 參與能源管理專案相關平台前後端系統建置、維護、優化現有產品服務2. 系統平台功能開發3. 問題排除,獨立進行debug及解決問題4. 技術文檔,撰寫和維護相關技術文檔5. 網頁全端程式規劃、開發與維運6. 案場系統整合測試7. 研發專案執行8. 主管交辦事項
1. 參與能源管理專案相關平台前後端系統建置、維護、優化現有產品服務2. 系統平台功能開發3. 問題排除,獨立進行debug及解決問題4. 技術文檔,撰寫和維護相關技術文檔5. 網頁全端程式規劃、開發與維運6. 案場系統整合測試7. 研發專案執行8. 主管交辦事項
Nangang District, Taipei City, Taiwan
面议
需具备 2 年以上工作经验
不需负担管理责任
1. 開發新產品硬體電路、控制器設計、設備與零部件選型。2. 電路設計、電路layout、控制器MCU設計。3. 其他主管交辧事項。
1. 開發新產品硬體電路、控制器設計、設備與零部件選型。2. 電路設計、電路layout、控制器MCU設計。3. 其他主管交辧事項。
Nangang District, Taipei City, Taiwan
面议
需具备 3 年以上工作经验
不需负担管理责任
1.開發與維護 iOS / Android App2.串接後端 API,處理資料並呈現數據分析 / Dashboard3.優化程式架構與效能,提升使用者體驗4.協助 App 測試、除錯及版本上架5. 技術文檔,撰寫和維護相關技術文檔6. 主管交辦事項
1.開發與維護 iOS / Android App2.串接後端 API,處理資料並呈現數據分析 / Dashboard3.優化程式架構與效能,提升使用者體驗4.協助 App 測試、除錯及版本上架5. 技術文檔,撰寫和維護相關技術文檔6. 主管交辦事項
Nangang District, Taipei City, Taiwan
面议
需具备 2 年以上工作经验
不需负担管理责任
職缺亮點:這不是一個單純追進度的 PM 角色,而是一個能真正從市場洞察、產品定位、技術整合到量產導入,完整參與新產品落地的關鍵職位。如果您期待的是一個能同時連結 市場、技術、製造與客戶需求 的舞台,並在能源轉型與電力應用升級的趨勢下,推動具產業價值的新產品誕生,這會是一個具高度發揮空間的位置。您將站在產品開發與商業化的核心,跨部門整合研發、工程、製造、業務及客戶端資源,主導專案節奏與關鍵決策,讓產品不只開發完成,更能成功進入市場、形成實質成果。主要職責:• 主導能源與電力應用相關新產品開發專案,負責整體規劃、推進、協調與落地。• 結合產業趨勢、客戶需求與市場機會,協助新產品定位與發展方向制定。• 串聯研發、工程、製造、品保與業務團隊,整合資源、掌握里程碑並推動專案高效執行。• 參與技術交流、客戶需求訪談與專案合作,將市場聲音轉化為可落地的產品方案。• 主導專案時程、資源配置、風險控管與關鍵問題解決,確保產品順利導入量產。• 建立產品從概念到商品化的推動節奏,提升組織在新產品開發上的整合效率與成果品質。我們在找這樣的人:您不一定只是傳統定義下的 PM,但您應該具備以下特質:• 具備新產品開發、技術整合、專案推進或產品導入的實務經驗。• 能在跨部門、多利害關係人之間建立共識,推動事情真正往前走。• 對能源、電力應用、工業產品或重電產業有理解或高度興趣。• 不滿足於只做執行者,而希望成為能影響方向、整合資源、創造成果的關鍵角色。• 能面對複雜問題、掌握節奏,並在變動中維持推進力。這個角色吸引人的地方• 站在產業升級第一線:直接參與能源與電力應用新產品開發,與市場需求及產業趨勢高度連動。• 角色影響力高:不是單點執行,而是橫向整合技術、製造、業務與客戶需求的核心樞紐。• 從 0 到 1 的成就感:完整參與產品從概念形成、技術整合到量產導入的關鍵歷程。• 與關鍵決策層密切合作:有機會接觸核心團隊與重要專案,發揮更高層次的整合與推動能力。• 職涯成長性強:適合希望從專案管理進一步走向產品策略、事業發展或更高階管理角色的人才。工作地點:桃園中壢/台北南港,依專案需求彈性往返兩地。
職缺亮點:這不是一個單純追進度的 PM 角色,而是一個能真正從市場洞察、產品定位、技術整合到量產導入,完整參與新產品落地的關鍵職位。如果您期待的是一個能同時連結 市場、技術、製造與客戶需求 的舞台,並在能源轉型與電力應用升級的趨勢下,推動具產業價值的新產品誕生,這會是一個具高度發揮空間的位置。您將站在產品開發與商業化的核心,跨部門整合研發、工程、製造、業務及客戶端資源,主導專案節奏與關鍵決策,讓產品不只開發完成,更能成功進入市場、形成實質成果。主要職責:• 主導能源與電力應用相關新產品開發專案,負責整體規劃、推進、協調與落地。• 結合產業趨勢、客戶需求與市場機會,協助新產品定位與發展方向制定。• 串聯研發、工程、製造、品保與業務團隊,整合資源、掌握里程碑並推動專案高效執行。• 參與技術交流、客戶需求訪談與專案合作,將市場聲音轉化為可落地的產品方案。• 主導專案時程、資源配置、風險控管與關鍵問題解決,確保產品順利導入量產。• 建立產品從概念到商品化的推動節奏,提升組織在新產品開發上的整合效率與成果品質。我們在找這樣的人:您不一定只是傳統定義下的 PM,但您應該具備以下特質:• 具備新產品開發、技術整合、專案推進或產品導入的實務經驗。• 能在跨部門、多利害關係人之間建立共識,推動事情真正往前走。• 對能源、電力應用、工業產品或重電產業有理解或高度興趣。• 不滿足於只做執行者,而希望成為能影響方向、整合資源、創造成果的關鍵角色。• 能面對複雜問題、掌握節奏,並在變動中維持推進力。這個角色吸引人的地方• 站在產業升級第一線:直接參與能源與電力應用新產品開發,與市場需求及產業趨勢高度連動。• 角色影響力高:不是單點執行,而是橫向整合技術、製造、業務與客戶需求的核心樞紐。• 從 0 到 1 的成就感:完整參與產品從概念形成、技術整合到量產導入的關鍵歷程。• 與關鍵決策層密切合作:有機會接觸核心團隊與重要專案,發揮更高層次的整合與推動能力。• 職涯成長性強:適合希望從專案管理進一步走向產品策略、事業發展或更高階管理角色的人才。工作地點:桃園中壢/台北南港,依專案需求彈性往返兩地。
Nangang District, Taipei City, Taiwan
面议
需具备 10 年以上工作经验
管理 5 ~ 10 人
1.子公司新能源事業(如氫能、儲能電池等)之財務規劃與會計管理作業,包含預算編列、成本分析及財務報表管理。2.參與子公司新能源事業投資專案之財務評估與效益分析,提供經營決策參考。3.建立子公司新能源事業之財務與內控制度,確保營運符合公司政策及法規要求。4.參與子公司新能源事業營運管理及績效分析,追蹤事業發展成果並提出改善建議。5.子公司新能源事業建立與優化管理制度與作業流程,涵蓋財務、採購及人力資源等管理機制。6.視培訓進度,儲備派任子公司新能源事業相關單位主管職務,逐步參與部門管理及團隊發展。7.推動子公司新能源事業跨部門整合專案,如財務制度建立、人資制度規劃或採購流程優化等。8.可依事業發展需要,進行相關單位管理運作與制度推動。9.其他主管交辦事項。
1.子公司新能源事業(如氫能、儲能電池等)之財務規劃與會計管理作業,包含預算編列、成本分析及財務報表管理。2.參與子公司新能源事業投資專案之財務評估與效益分析,提供經營決策參考。3.建立子公司新能源事業之財務與內控制度,確保營運符合公司政策及法規要求。4.參與子公司新能源事業營運管理及績效分析,追蹤事業發展成果並提出改善建議。5.子公司新能源事業建立與優化管理制度與作業流程,涵蓋財務、採購及人力資源等管理機制。6.視培訓進度,儲備派任子公司新能源事業相關單位主管職務,逐步參與部門管理及團隊發展。7.推動子公司新能源事業跨部門整合專案,如財務制度建立、人資制度規劃或採購流程優化等。8.可依事業發展需要,進行相關單位管理運作與制度推動。9.其他主管交辦事項。
Nangang District, Taipei City, Taiwan
面议
需具备 10 年以上工作经验
管理 10 ~ 15 人