Cake Job Search

Advanced filters
Off
W. District, Taichung City, Taiwan
Marketing / Communications
Entry level
【Hour Loop 飛輪電商】在2013年成立,並於2022年初在美國那斯達克上市。作為亞馬遜 (Amazon) 第三方賣家。在百萬競爭對手中,我們透過獨特的營運模式,成功實現十年來的持續成長,並脫穎而出,在2022年底躍升為亞馬遜 (Amazon) 前十名的賣家!歡迎對外商新創文化、電商產業有熱誠的人才加入我們的團隊! 工作職責 開發設計內部系統,使其符合公司的需求和員工特性與業務部門/營運部門團隊進行必要之溝通協調工作。確立需求並明確規格,且持續推進與掌握相關業務之進展,與團隊共同合作完成目標。利用雲服務等技術開發出高擴展性、可靠性的解決方案追蹤系統運行狀況並及時處理問題熟悉並遵守內部開發準則與測試要求系統日常優化與維運作業 條件要求 熟悉任何一種物件導向程式語言熟悉雲端運算服務,如AWS或Google Cloud等良好的溝通能力和團隊合作精神。樂於學習新技術和工具 採用的技術包括但不限於: 前端:HTML, Java Script後端:Ruby on Rails, Python資料庫:MySQL持續整合與部署:Docker雲端運算服務:AWS, GCP 我們的優勢: 完善的新人培訓,幫助新人迅速了解產業知識與實作應用每週定期與Mentor 1 on 1 ,隨時掌握自己的學習狀況外商新創的工作氛圍讓你對專案有高度自主性與發揮空間升級並擴充既有的系統,清楚看到自己對全公司的影響力嚴謹的code review,打下穩固基礎獲得寫出clean code的能力可以自己選擇與公司系統相關的學習方向,主管支持你提升自我彈性工時與工作地點
SQL/MySQL
Ruby On Rails
Java
800K ~ 1.2M TWD / year
No requirement for relevant working experience
No management responsibility
【一頭班 × 雙週發薪 × 過年連休5天】✔一頭班:生活有品質,早上班早下班✔雙週領薪+高獎金:兩週就領錢,財務自由感UP!✔過年連休 5 天:幸福企業,工作與生活雙平衡**發薪日請依公司公告為準****平日工作8.5小時,假日9小時(工作待遇含加班費及轉職津貼)**【半年升店經理 × 公司挺你創業】★最快半年升任店經理,升遷透明、速度快★滿一年可申請「一萬美金創業」,從員工變老闆,公司挺到底!【超完整升遷路線圖】 門市正職夥伴 → 襄理 → 實習店經理 → 店經理 → 營運主管(最快一年搞定)Q Burger 2026年預計再開100間店升店經理、變老闆的機會滿滿,就等你加入!
36K ~ 42K TWD / month
No requirement for relevant working experience
No management responsibility
【一頭班 × 雙週發薪 × 過年連休5天】✔一頭班:生活有品質,早上班早下班✔雙週領薪+高獎金:兩週就領錢,財務自由感UP!✔過年連休 5 天:幸福企業,工作與生活雙平衡**發薪日請依公司公告為準****平日工作8.5小時,假日9小時(工作待遇含加班費及轉職津貼)**【半年升店經理 × 公司挺你創業】★最快半年升任店經理,升遷透明、速度快★滿一年可申請「一萬美金創業」,從員工變老闆,公司挺到底!【超完整升遷路線圖】 門市正職夥伴 → 襄理 → 實習店經理 → 店經理 → 營運主管(最快一年搞定)Q Burger 2026年預計再開100間店升店經理、變老闆的機會滿滿,就等你加入!
36K ~ 42K TWD / month
No requirement for relevant working experience
No management responsibility
【一頭班 × 雙週發薪 × 過年連休5天】✔一頭班:生活有品質,早上班早下班✔雙週領薪+高獎金:兩週就領錢,財務自由感UP!✔過年連休 5 天:幸福企業,工作與生活雙平衡**發薪日請依公司公告為準****平日工作8.5小時,假日9小時(工作待遇含加班費及轉職津貼)**【半年升店經理 × 公司挺你創業】★最快半年升任店經理,升遷透明、速度快★滿一年可申請「一萬美金創業」,從員工變老闆,公司挺到底!【超完整升遷路線圖】 門市正職夥伴 → 襄理 → 實習店經理 → 店經理 → 營運主管(最快一年搞定)Q Burger 2026年預計再開100間店升店經理、變老闆的機會滿滿,就等你加入!
35K ~ 41K TWD / month
No requirement for relevant working experience
No management responsibility
【一頭班 × 雙週發薪 × 過年連休5天】✔一頭班:生活有品質,早上班早下班✔雙週領薪+高獎金:兩週就領錢,財務自由感UP!✔過年連休 5 天:幸福企業,工作與生活雙平衡**發薪日請依公司公告為準****平日工作8.5小時,假日9小時(工作待遇含加班費及轉職津貼)**【半年升店經理 × 公司挺你創業】★最快半年升任店經理,升遷透明、速度快★滿一年可申請「一萬美金創業」,從員工變老闆,公司挺到底!【超完整升遷路線圖】 門市正職夥伴 → 襄理 → 實習店經理 → 店經理 → 營運主管(最快一年搞定)Q Burger 2026年預計再開100間店升店經理、變老闆的機會滿滿,就等你加入!
36K ~ 42K TWD / month
No requirement for relevant working experience
No management responsibility
江湖傳聞,凡加入Q Burger者,兩週領銀兩,三週享特休。你,準備好了嗎?加入 Q Burger,免輪班+雙週發薪+三週三天特休制度正式啟動!我們是全台成長最快的早午餐品牌,提供透明清晰的升遷制度,從門市夥伴一路晉升營運主管,最短一年就能晉升管理職!【你會喜歡 Q Burger 的理由】✔免輪班×穩定一頭班:我們提供穩定的一頭班排班制度,讓你有規律作息、顧好生活品質!✔雙週發薪制度:每兩週發薪一次,讓你的努力更快獲得收穫✔特休加碼福利:入職滿21天即享加碼3天特休,還有月休最高10天、年節最多連休5天✔快速升遷機制:最短一年升上營運主管,升遷標準公開透明✔全台門市就近分發:依居住地安排店點,通勤省時又便利✔團隊氛圍超友善:同事好聊、工作互助,讓你上班像在交朋友➤【職涯晉升路徑】正職門市夥伴 → 襄理(2-4個月)→ 實習店經理 → 店經理 → 營運主管(最短一年)➤【我們正在找的你】對餐飲服務有熱情,喜歡與人互動希望學習管理、挑戰晉升、不當職場魯蛇喜歡團隊合作、工作氣氛重視快樂與信任,願意努力,想為自己的人生拼一把!
41K ~ 50K TWD / month
No requirement for relevant working experience
No management responsibility
想找一份彈性排班、薪水領得快的兼職工作嗎? 加入 Q Burger 團隊,雙週發薪制度正式上線! 無論你是學生、轉職者,還是二度就業者,這裡都有你的舞台,讓我們一起打造快樂又有成就感的工作日常! 【工作內容】 1、餐點製作、品質維持,依照流程完成出餐與顧客服務。 2、門市環境清潔與維護,協助設備保養,並落實食品安全作業。 【打工首選QBurger】 ✔雙週發薪制:每兩週就領薪,讓你財務更彈性 ✔彈性排班:可彈性安排班表 ✔團隊氛圍年輕友善:夥伴好溝通,工作氛圍愉快 ✔工作地點近家分發:全台破百門市,就近安排免煩惱 ✔穩定兼職機會多:表現優異者,有機會轉為正職發展! 【我們正在找的你】 ✔每週可配合至少3-4天(含假日)排班者 ✔喜歡團隊合作,樂於與人互動,態度積極 ✔對餐飲有興趣,想累積工作與服務經驗者
200 ~ 206 TWD / hour
No requirement for relevant working experience
No management responsibility
想找一份彈性排班、薪水領得快的兼職工作嗎? 加入 Q Burger 團隊,雙週發薪制度正式上線! 無論你是學生、轉職者,還是二度就業者,這裡都有你的舞台,讓我們一起打造快樂又有成就感的工作日常! 【工作內容】 1、餐點製作、品質維持,依照流程完成出餐與顧客服務。 2、門市環境清潔與維護,協助設備保養,並落實食品安全作業。 【打工首選QBurger】 ✔雙週發薪制:每兩週就領薪,讓你財務更彈性 ✔彈性排班:可彈性安排班表 ✔團隊氛圍年輕友善:夥伴好溝通,工作氛圍愉快 ✔工作地點近家分發:全台破百門市,就近安排免煩惱 ✔穩定兼職機會多:表現優異者,有機會轉為正職發展! 【我們正在找的你】 ✔每週可配合至少3-4天(含假日)排班者 ✔喜歡團隊合作,樂於與人互動,態度積極 ✔對餐飲有興趣,想累積工作與服務經驗者
200 ~ 206 TWD / hour
No requirement for relevant working experience
No management responsibility
1.培育未來職位:直營店店長/支援儲備店長2.訓練期間:1年~1年半,依個別實際訓練狀況而定。3.訓練階段:從門市銷售服務、倉儲商品管理、賣場經營、各式器具設備及環境清潔維護,經店舖間輪調以配合店舖實際歷練與總部訓練課程,透過門市職員、副店長、店長職務歷練,各班別早、晚、大夜班店舖基礎輪調訓練,儲備店舖專業知識與技能。4.工作內容:*提升店舖商品訂購能力與銷售技巧,以達成店舖營業績效*店舖規劃與執行商圈活動,以經營店舖商圈*保持店舖商品陳列豐富,維持商品結構*訓練店舖人員能力、分配店舖人員任務,以達成店舖績效*店舖形象維護,提供整潔、明亮、安全之良好優質環境*應徵職務為支援儲備店長者,須於各加盟店與直營店間支援
31K ~ 42K TWD / month
No requirement for relevant working experience
Managing 1-5 staff
歡迎二度就業求職者自認對便利商店之工作有興趣者,願接受店舖基礎訓練,工作內容為店鋪基礎收銀作業、補貨作業、銷售服務、各式器具設備及環境清潔。額外津貼:可配合輪班另有1200元輪班津貼可配合調店另有1200元調店津貼
29.64K ~ 33K TWD / month
No requirement for relevant working experience
Managing 1-5 staff

Cake Job Search

Join Cake now! Search tens of thousands of job listings to find your perfect job.