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求人内容


任职要求:

1. 法学本科及以上学历,熟悉当地法律法规者优先。

2.需来自华为等知名大型企业,具备企业内部合规或法律事务领域丰富工作经验。

3.能够高效与内外部利益相关方沟通,并撰写清晰明确的法律文件。

4.具备团队精神,能与其他部门紧密协作解决复杂法律问题。

5.拥有独立解决问题能力,擅长处理突发事件。

6.深刻理解公司商业模式及行业,能为业务决策提供法律支持。


応募条件

岗位职责:

1. 提供法律咨询,确保公司业务活动合法合规。

2负责起草、审核和管理公司与客户、供应商、合作伙伴等的法律文件及合同。

3.深入研究法律法规,进行法律调研,并及时向公司相关部门更新法律知识。

4.参与制定公司政策,确保其符合相关法律且具备可行性。

5.处理公司与第三方的法律纠纷,协同外部律师团队准备法律文件并代表公司出庭。

6.对公司员工进行法律培训,确保员工了解公司合规政策。

7.定期开展合规审计,确保公司业务符合相关法规要求。

8.识别并评估法律风险,提出风险防控建议。

1
3年以上の経験必須
4,000 ~ 6,000 USD / 月
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