公關主任

【職位簡介】 Worky 正在尋找一位具備高度主動性與新聞敏銳度的公關夥伴。我們不需要你只是等待指令，而是希望你能主動挖掘 Worky 的品牌價值，將我們的服務透過媒體、社群與活動推廣給大眾。如果你擅長用文字說故事、喜歡與人連結，且具備獨立作戰的能力，歡迎加入我們！

【關鍵職責】

1. 媒體關係經營與議題開發

• 主動出擊： 不只是發通稿，需具備獨立挖掘新聞切角的能力，主動向媒體提案，為 Worky 爭取專訪或報導機會。
• 媒體維繫： 建立並維護科技、新創、人資、生活消費線之媒體記者關係。
• 危機管理： 協助監測輿情，並在需要時進行基礎危機處理與應對。

2. 品牌內容採訪與撰稿

• 用戶採訪： 負責規劃並執行「商家（B2B）」與「打工者（B2C）」的深度訪談。
• 內容產出： 具備極佳的文字力，能將訪談內容轉化為吸引人的官網文章、社群貼文或新聞稿，強化品牌信任度。

3. 外部連結與活動企劃

• 機會開發： 主動洽談外部曝光機會，包含 Podcast 節目訪談、協會/商會演講、論壇分享會…等，提升 Worky 在業界的影響力。
• 活動執行： 負責講座與實體活動的議程規劃、講稿/簡報內容撰寫。
• 跨部門協作：與行銷部或外部主辦單位緊密合作，確保活動順利執行並達成行銷目標。

4. 公關行政與主管支援

• 禮品管理： 負責三節公關禮品的規劃、採購、名單整理與寄送，維護良好的利害關係人互動。
• 主管協力： 協助部門主管執行相關專案進度追蹤及臨時交辦事項。

【必備條件】

• 工作經驗： 5年以上公關代理商或甲方品牌公關經驗（具新創或網路平台經驗者尤佳）。
• 獨立作業： 具備高度自律與專案管理能力，能獨自完成從議題發想到執行的完整流程。
• 文字能力： 擁有出色的採訪技巧與文案撰寫能力（面試時請提供作品集）。
• 媒體資源： 手上已有現成的媒體人脈（科技/商業/生活線）者優先錄取。
• 特質： 積極主動（Proactive）、抗壓性高、善於溝通協調、對時事議題敏感。

【加分條件】

• 具備 SEO 基礎概念，能撰寫符合搜尋引擎友善的公關文章。
• 有主辦過中大型論壇或記者會的實務經驗。