炙讓數位行銷

我們正在尋找一位 穩定、細心、可靠 的行政總務夥伴，成為團隊背後的關鍵支柱。 你會讓整個公司運作得更順暢，讓前線團隊能把心力專注在客戶與專案上。 ｜你會負責的工作（What you’ll do） 1️⃣ 行政庶務管理（最核心） 日常行政作業：文件整理、歸檔、資料輸入、合約製作/歸檔、報價單處理公司帳務基本處理：請款、報帳、發票整理內外部信件管理、聯繫窗口協助完成主管交辦事項（不需專業背景，但要細心） 2️⃣ 總務與環境管理 辦公室用品採購與管理（文具、設備、耗材）廠商聯繫：維修、採購、報價詢問辦公室環境維護（確保團隊有舒適的工作空間） 3️⃣ 人事行政協助（無須 HR 經驗） 協助新人到職文件、基本人事資料整理協助維護出勤紀錄（含請假、加班）協助辦理團隊活動或內部會議之行政支援 4️⃣ 專案與內部作業支援 協助專案簡單的資料彙整、進度追蹤協助 PM 或團隊處理行政類事項（如排會議、簡單表單彙整）讓團隊在穩定的行政系統中高效工作 ｜我們能提供的（What you’ll gain） 一份穩定、可長期發展的行政工作與跨領域團隊合作的機會（PM、設計、行銷、工程）完整學習行政流程、總務架構、基本帳務舒適的工作環境、友善透明的團隊文化明確的工作流程，不會讓你一個人亂打一通

我們正在尋找一位擅長與客戶溝通、能把複雜事情講得清楚、並願意和團隊一起成長的 專案經理（PM）。 你的角色不是「接單窗口」，而是客戶信任的夥伴、團隊的穩定力量、讓專案持續向前的關鍵推手。 ｜你會負責的工作（What you’ll do） 1️⃣ 客戶溝通與窗口管理（最核心） 能用「得宜、不卑不亢」的方式與客戶應對進退把客戶的需求拆解清楚，轉換成內部可執行的任務釐清問題本質，協助客戶找到更好的做法，而不是照單全收適時引導客戶，維持良好合作關係（這是我們最重視的能力）你不是傳話者，你是「理解者＆翻譯者」。 2️⃣ 成效報告與專案追蹤 能閱讀數據儀表板，將數據轉換成「洞察＋行動建議」每雙週統整專案進度，進行簡報、講解與會議紀錄整合廣告、社群、SEO、內容團隊的資訊，確保專案流暢 3️⃣ 回答客戶問題，成為值得依靠的顧問角色 當客戶問：「為什麼要這樣投廣告？」「這篇文案要怎麼改？」 → 你能聽得懂問題、找得到答案、講得清楚遇到你沒看過的問題，願意查資料、問團隊，快速補位（我們重視態度勝過經驗） 4️⃣ 對行銷工具有基本認知（或願意學習） 不需你是專家，但你必須理解： Meta ∕ Google 廣告的基本概念與指標SEO 如何影響網站流量與成效數據追蹤、像素、事件設定有基本概念者佳 如果沒有相關經驗，只要願意學習、能快速吸收，我們會把你從 0 培養到能獨立判斷的 PM。 炙讓的文化是「工具眾生平等」，每個工具都要理解到能做決策。 ｜為什麼加入我們？（Why join us） ✔ 你會看見比一般行銷公司更完整的視野 因為我們不是「只做一項工具」的公司，而是用商業模式決定行銷策略的團隊 ✔ 你會快速成長，不只是「專案管理」 我們會教你： 如何看懂一間公司的商業模式如何用數據找問題如何設計策略如何成為品牌信任的顧問 這裡不只是 PM，而是未來的 CGO（Chief Growth Officer）養成所，這也是AI世代人才最需要具備的能力，能夠成為找出問題、訂定決策的關鍵掌舵者。

品牌成長掌舵者 主導客戶溝通、專案期程、內容邏輯與跨模組協作，培養對客戶的理解、策略拆解與溝通協作能力，適合擅長內容與節奏掌握者。ㅤ 環境與福利： Flexible / 擁有彈性的工作型態 ● 部分工作可遠端，支持夥伴彈性工作型態 Learning / 學習成長型企業 ● 每週跨領域經理人演講，學習與掌握時代趨勢（ AI, Data, NFT, blockchain ） ● 行銷與多元主題進修課程（包含職場跨界探索、創投領域培訓課程、業務開發培訓課程） ● 主管一對一討論未來職涯發展 ㅤ在炙讓內部職務劃分為兩大主線，以利團隊在專業深耕與跨部門協作中並進發展：品牌成長掌舵者 主導客戶溝通、專案期程、內容邏輯與跨模組協作，培養對客戶的理解、策略拆解與溝通協作能力，適合擅長內容與節奏掌握者。 數位策略成長駭客 專精操作面與成效優化，如廣告後台、SEO、GA、流量轉換等具體技術執行，聚焦在廣告、數據與SEO等成效面優化，適合擅長操作與分析的人才。未來發展可依需求設計橫向交流制度，讓每位夥伴都能在擅長領域深耕，也能跨界理解全局。