🚀【新創科技公司】營運長 COO｜歡迎小型團隊管理經驗者 策略落地 × 組織優化 × 管理_Hybrid-AL

🏙 Company highlights
以軟體開發為核心的創新科技公司，正積極轉型並主打 B2B SaaS 服務平台。
目前主力產品為 複合式電商系統「Papayalife 木瓜生活」 —— 一個結合直播電商、數據分析與行銷自動化的 B2B SaaS 平台。
我們致力於幫助企業以更智慧的方式經營線上銷售與用戶關係，現正尋找具全局視野與實戰力的 營運長（COO） 加入，與 CEO 並肩推動組織升級與市場擴張。

💡 我們欣賞的特質

• 行動導向、能獨立推進任務與決策。
• 樂於挑戰、擁抱變化，能帶領團隊解決問題。
• 擁有成長型思維，勇於嘗試與快速學習。
• 擅長建立制度與團隊文化，重視透明與結果導向。
• 熱愛 SaaS、生態系與國際化市場者尤佳。

✨ 工作內容
這是一個公司層級的關鍵角色，負責整合營運資源、優化內部流程，並確保各部門高效協作。
您將成為 CEO 的策略夥伴，專注於將企業願景落地、提升營運能量，並帶領團隊邁向規模化成長。

主要職責包含：

• 策略落地與執行：制定並落實年度／季度營運目標（OKRs），以數據導向推動各部門績效（KPIs）。
• 跨部門管理與流程優化：整合產品、銷售、行銷、客戶成功等團隊，強化協作與執行力。
• 營運瓶頸改善：聚焦內部「量能不足」問題，重新設計業務與客服流程，降低客戶流失率。
• 財務與資源規劃：與 CFO 合作預算、資源配置及營收目標管理，確保投入回報最大化。
• 擴張與人才培育：設計組織架構與培訓機制，推動內部教育訓練與團隊發展。
• 外部協作與整合：跨組織整合合作夥伴資源，確保 SaaS 平台開發與推廣策略一致。

🎯 職務需求

• 具備 SaaS 或 B2B 營運管理、業務營運或電商平台經驗。
• 熟悉數據分析與流程優化，能以數據驅動決策。
• 擅長跨部門溝通與協調，具備出色的團隊領導力。
• 具備財務敏銳度與損益思維，能有效配置資源。
• 若有 直播電商、生態系運營或平台服務經驗 更佳。
• 英文溝通能力佳，能與海外合作夥伴或法務團隊協作。

🌟 加分條件

• 有創業或早期新創管理經驗。
• 熟悉 CRM、Sales Funnel、Customer Success 相關系統。
• 曾參與組織規模化或跨國專案整合。
• 程式設計背景

🌴 休假健康

• 週休二日、彈性上下班
• 依法享有各項勞健保與休假

☕ 工作環境

• Hybrid 工作模式：可遠端與實體並行 （各縣市皆可申請）
• 台中辦公室（近高鐵站）提供免費住宿空間（約4–5坪，寵物友善）
• 提供網路與清潔支援，開放自由、扁平溝通的團隊氛圍

🎉 活動發展

• 定期團隊聚會與部門分享會
• 提供進修與內部訓練資源
• 開放的創業型文化，重視個人成長與影響力

面試流程

若您初步符合條件且對本職缺感興趣，可直接透過本頁投遞。有其他疑問想諮詢者，歡迎直接Line聯繫Aggie詢問!
聯繫人：招募顧問 Aggie Li
聯繫方式 LINE :https://line.me/ti/p/jt8eTzKTsn(ID: aggie.li.cake)
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