




「不想再當只能聽命行事的執行者?來這裡,用你的提案力為自己加薪。」
我們正在尋找擁有 Agency (廣代/公關/數位行銷) 背景的夥伴。
你也許厭倦了在代理商無止盡的加班與改稿,卻發現薪資成長幅度永遠趕不上你的付出。
在上策行銷,我們看重你過去累積的 「行銷邏輯」 與 「提案製作能力」。
這是一個將你從「Support 角色」轉型為「前線顧問」的絕佳機會。
不需要業務開發經驗,我們會教你;但你需要具備獨立思考的靈魂,以及一份想挑戰高薪的野心。
✨ 讓經驗直接變現
採用稻盛和夫「阿米巴經營模式」,利潤計算公開透明。你的每一份提案不再只是為了結案,而是為了成交。你的才華,值得更好的價格。
💻 頂規配備 & 質感環境
🚫 拒絕無效社交
我們靠專業與策略贏得客戶,不須應酬、不需陪酒。下班後的時間,是屬於你自己的。
本職位直屬於創辦人,你將跳過繁瑣的層級,直接學習商業談判與市場佈局。
1. 顧問式提案 (Proposal Strategy) 💡
這是你的主戰場。運用你對 Brief 的理解,獨立發想並製作具備邏輯與美感的行銷提案(PPT)。
(我們不缺只會打電話的人,我們缺的是能把故事說好的策劃者)
2. 需求診斷與對接 (Client Consultation) 🤝
擔任品牌第一線窗口,精準釐清客戶的商業痛點(Insight)。你需要聽得懂行話,展現專業,讓客戶放心把品牌交給你。
3. 市場開發與佈局 (Market Development) 🚀
(無業務經驗可,提供完整指導)
執行潛在客戶開發。我們會教你如何運用策略性思維,有質感地開啟對話,將陌生名單轉化為合作夥伴。
4. 專案控盤與報價 (Project Ownership) 📊
負責報價單製作、利潤控管與基礎合約談判。學習如何在滿足客戶需求的同時,守住公司的獲利底線。
✅ Agency 實戰經驗 (Must have)
具備 1 年以上 廣告代理商、公關公司、數位行銷或社群行銷經驗(AE/AS/AM/Planner 皆可)。
我們希望你一入職就能與團隊無縫接軌,聽得懂 TA, KPI, CPA, Media Buy 等術語。
✅ 獨立提案能力 (Must have)
必須具備「獨立製作簡報(Deck)」的能力。
面試時,請準備一份你製作過、或參與過的提案簡報進行分享。
✅ 渴望突破的特質
➕ 加分條件 (Nice to have)
👋 歡迎在職者投遞,可安排年後/領完年終後報到。
如果你準備好將你的 「提案力」 轉化為 「鈔能力」。
請按下應徵,讓我們看看你的作品。
【我們是誰?】
我們是一家介於品牌端與代理商之間的行銷公司。結合MarTech、AI及大數據分析,我們用最科學且高精度的方式,為品牌把關網路上的形象及口碑。
【我們在哪?】
全新辦公室裝修落成,行天宮站僅需步行三分鐘! 讓您省下寶貴通勤時間,將時間還給生活。
【Bespo故事】
從兩個好友踏入行銷產業開始,許下「輔導本土品牌進軍世界」的目標,帶著理想而成立的數位行銷公司。
以文案和口碑行銷起家,密切服務國際大品牌、本土產業龍頭、0-1新創品牌和B2B轉B2C品牌等,不僅特別會說故事,還知道怎麼用最好的行銷策略,增加恰如其分的商業模式,以達到最好的效益,是一個擁有文案企劃、創意設計、程式開發等人才的專業團隊。
我們的作品與成績遍布時下年輕人使用之各大論壇排行榜與焦點新聞,我們敢說,螢幕前的你,一定也有看過我們的文章。
上策團隊擁有高度自由性,除去階級制度的扁平化發展,在輕鬆卻不輕率的環境中,結出豐厚的業績果實。與用台灣少有的日本經營之神 稻盛和夫先生 所發明之「阿米巴」經營法則,每一個組別都有獨立的財務報表,進而檢視效率與績效。
在上策的團隊中,大家在各自擅長的領域中發揮,我們彼此交流、彼此互補,在合作中碰撞出新花樣。這裡的每個人都很酷,工作時相互尊重;拚酒時互相傷害。在每月公費聚餐時,點最貴的牛排傷老闆荷包,也逼老闆跟你一起玩Shotgun。
我們想表達:「在這麼多行銷同業中,你點進了上策的頁面,在剛好的時刻,趕上了正在尋找你的我們,我們輕輕地對你說:『嗨,你來啦~』對彼此而言,是正好的緣分。」
如果你有點怪、有點酷,熱愛行銷與說故事,那我們的緣分就此開始。
【給上策未來的夥伴】
目前上策行銷只會透過104人力銀行及Cake(CakeResume)兩個官方平台釋出職缺。
如果你是在其他地方看到的訊息,那就請你稍微留意一下來源,上策並沒有授權任何第三方代表我們徵才,也歡迎隨時來我們的官方平台或直接私訊我們幫你確認。
我們知道在海量的資訊裡找工作不容易,也很感謝大家對我們的關注與好奇。希望這個提醒能幫助你掌握最正確的訊息~
上策團隊是一群認真做事、也敢玩敢鬧的行銷人,期待擁有相同頻率的你,在對的時間點看到這段訊息,然後輕輕說聲:「我來了。」