


本職缺主要協助「安妮怎麼了?」導入高品質的科學化救護醫療教育,領域含括救護車到達前(Pre-arrival)民眾初步急救及救護技術員在到院前(Pre-hospital)的救護處置,受眾包含「學生」及「指導員」兩類。
教學內容及策略應該有所本,本職缺著重下列幾項教學工具及核心能力,提供大家參考:
這職缺涵蓋教育科學、救護醫療等跨領域工作,隨著救護醫療領域快速發展,相關需求也逐步增加;因為這是很新的領域,我們了解沒有人曾經做過相關工作,因此這個職缺不要求即戰力,會透過做中學逐步引導你習得上述所需的能力,希望是對領域有興趣、願意花時間投入的人來加入我們!
薪資待遇
必要條件
加分條件
請準備個人履歷一份,內文以兩頁A4為限,附件不限篇幅;內文請至少附上自傳及其他讓我們認識你的專業及個人特質的內容,如有救護醫療教育經驗相關經歷也可以附上;附件需包含 專業證照、學歷證明、英文能力證明(非必要)。
請將文件寄送至 [email protected],隨到隨審,有任何問題也歡迎E-mail詢問。
我們是一家影視製作公司,但創辦人同時擁有影視與急救的斜槓專長,因此除了承接許多公司單位的影片製作外,從2018年也開始創立自有品牌「安妮怎麼了? —急救教育設計服務」,以系統化策略「升級國內救護醫療教育系統」,為國內最大的救護醫療教育研發組織。
「安妮怎麼了?」透過「內容開發」、「教學方法」、「倡議行銷」,三個系統性策略來達到目標。至今已經打造100支以上急救教育影片,平台每年使用者超過30萬,累積觀賞超過800萬。2020年起將混成學習帶入CPR+AED課程中,讓學生先上完線上課程,再進入教室進行實體練習測驗,將課程時間縮短至1/3,大幅降低學習門檻,課程中也導入許多復甦教育科學策略,同時也會把這些內容透過工作坊,與學校老師及相關課程指導員分享。除了有好的教材及教學方法,我們也希望更多人可以開始學習急救,自2023年起連續三年與台北捷運合作辦理「閃電CPR挑戰」,於世界急救日下午在月台上邀請旅客進行30秒CPR按壓,三年累積近15,000人次旅客參與;我們也經營Facebook、Instagram、Youtube等社群媒體,希望拉近急救與大眾的距離。
