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【一頭班 × 雙週發薪 × 過年連休5天】
✔一頭班：生活有品質，早上班早下班
✔雙週領薪＋高獎金：兩週就領錢，財務自由感UP！
✔過年連休 5 天：幸福企業，工作與生活雙平衡
**發薪日請依公司公告為準**
**平日工作8.5小時，假日9小時(工作待遇含加班費及轉職津貼)**
【半年升店經理 × 公司挺你創業】
★最快半年升任店經理，升遷透明、速度快
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【超完整升遷路線圖】 門市正職夥伴 → 襄理 → 實習店經理 → 店經理 → 營運主管(最快一年搞定)
Q Burger 2026年預計再開100間店
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36K ~ 42K TWD / month
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江湖傳聞，凡加入Q Burger者，兩週領銀兩，三週享特休。你，準備好了嗎？加入 Q Burger，免輪班＋雙週發薪＋三週三天特休制度正式啟動！我們是全台成長最快的早午餐品牌，提供透明清晰的升遷制度，從門市夥伴一路晉升營運主管，最短一年就能晉升管理職！【你會喜歡 Q Burger 的理由】✔免輪班×穩定一頭班：我們提供穩定的一頭班排班制度，讓你有規律作息、顧好生活品質！✔雙週發薪制度：每兩週發薪一次，讓你的努力更快獲得收穫✔特休加碼福利：入職滿21天即享加碼3天特休，還有月休最高10天、年節最多連休5天✔快速升遷機制：最短一年升上營運主管，升遷標準公開透明✔全台門市就近分發：依居住地安排店點，通勤省時又便利✔團隊氛圍超友善：同事好聊、工作互助，讓你上班像在交朋友➤【職涯晉升路徑】正職門市夥伴 → 襄理（2-4個月）→ 實習店經理 → 店經理 → 營運主管（最短一年）➤【我們正在找的你】對餐飲服務有熱情，喜歡與人互動希望學習管理、挑戰晉升、不當職場魯蛇喜歡團隊合作、工作氣氛重視快樂與信任，願意努力，想為自己的人生拼一把！
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【工作內容】1. 品牌官網及電商平台活動規劃與溝通
2. 分析/改善品牌官網及電商平台銷售業績
3. 新品上線包裝規劃與成效評估
4. 管理及操作社群平台(FB、IG等)
5. 接洽 KOC / KOL / YT 合作事宜
35K ~ 45K TWD / month
1 years of experience required
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[ 你的職責 ]
◆ 負責電商平台（官網、momo、Pinkoi等）營運
◆ 規劃產品行銷策略，撰寫商品影片腳本、文案與頁面企劃
◆ 安排素材拍攝製作，與設計師協作產出主視覺與廣告素材
◆ 規劃廣告並操作投放（Meta / Google 等），追蹤數據並優化
◆ 分析銷售與客群數據，提出成效調整與成長策略
◆ 管理平台後台與庫存出貨流程，確保營運順暢
◆ 協同客服人員處理訂單與顧客問題，提升整體購物體驗
◆ 跨部門整合專案進度，確保活動／上架如期執行
43K ~ 55K TWD / month
1 years of experience required
No management responsibility
[ 你的職責 ]
◆ 群眾募資介紹頁面設計、電商網站頁面設計
◆ 產品攝影、影片拍攝
◆ 廣告素材影像設計與處理 (視覺、GIF動圖等)
◆ 數位內容圖形設計、視覺排版
◆ 印刷品、產品包裝設計
35K ~ 45K TWD / month
No requirement for relevant working experience
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【工作內容】1. 操作/經營FB、IG、Youtube、LINE等短影音平台
2. 獨立策劃專案，完成腳本與拍攝
3. 追蹤與優化社群流量成效
4. 與KOL、KOC、藝人、部落客合作洽談
5. 規劃與執行社群專案，進行成效分析與優化
6. 有效溝通協作，確保項目順利推進
7. 其他主管交辦事項
30K ~ 40K TWD / month
1 years of experience required
No management responsibility
[ 你的職責 ]
◆ 市場研究
◆ 產品設計
◆ 產品打樣及功能測試
◆ 供應商開發
◆ 生產流程管控
35K ~ 45K TWD / month
No requirement for relevant working experience
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