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Yonghe District, New Taipei, Taiwan
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我們相信,完美的策略必須仰賴精準的「活動規劃」、「 執行製作 」與「現場控管」才能被看見。我們從客戶需求出發,專注於線下活動的每一個實作環節。從提案內容規劃、硬體規格的發包確認、預算成本的精算把關,到活動現場的危機處理與完美呈現。 我們尋找的夥伴,必須具備紮實的活動專案執行力與資源整合能力。這裡需要的不只是對活動行銷的熱情與創意,更需要你對廠商溝通熟悉、對製作細節的堅持,以及在變動的活動現場中,依然能精準調度、使命必達的專業素養。 工作內容為線下活動規劃&製作、廠商發包管理與現場活動執行。你將從基礎作業與專案支援開始,協助專案行政、資料準備與現場執行,逐步累積活動專案的實戰經驗。我們重視每一位同仁的努力與成長,致力打造穩定、友善且具彈性的工作環境。【薪資與禮金】依職務與經驗核薪,提供具公平性的薪資制度。三節(端午、中秋、春節)禮金。【假期與工時】依法提供各類休假制度,兼顧工作與生活需求。採彈性工時制度,營造更具效率與彈性的工作環境。【依法投保】除依法投保勞健保外,另提供專案保險,完善保障更安心。【福利與娛樂】員工聚餐、尾牙、春酒、員旅在這裡,努力會被看見,付出也會被回饋。我們相信,幸福的員工能創造更閃耀的成果。
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35K ~ 38K TWD / month
No requirement for relevant working experience
No management responsibility
【一頭班 × 雙週發薪 × 過年連休5天】 ✔一頭班:生活有品質,早上班早下班 ✔雙週領薪+高獎金:兩週就領錢,財務自由感UP! ✔過年連休 5 天:幸福企業,工作與生活雙平衡 **發薪日請依公司公告為準** **平日工作8.5小時,假日9小時(工作待遇含加班費)** 【半年升店經理 × 公司挺你創業】★最快半年升任店經理,升遷透明、速度快 ★滿一年可申請「一萬美金創業」,從員工變老闆,公司挺到底! 【超完整升遷路線圖】 門市正職夥伴 → 襄理 → 實習店經理 → 店經理 → 營運主管(最快一年搞定) Q Burger 2026年預計再開100間店 升店經理、變老闆的機會滿滿,就等你加入!
41K ~ 50K TWD / month
2 years of experience required
No management responsibility

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