Cake Job Search

工作/面談地點TAO1:桃園市大園區建國路102號TAO3:桃園市大園區中山南路472號TAO4:桃園市觀音區玉林路一段523號TAO5:桃園市觀音區寶倉街108號TAO6:桃園市大園區航翔路117號5樓及6樓TAO7:桃園市楊梅區環東路200號休假方式月排休用餐方式每日提供乙餐工作內容1. 從事物品、貨物各類物品的搬運、打包與裝卸工作2. 貨物品質管理3. 進貨、出貨、退貨、庫存管理不同部門相關倉庫作業工作時間薪資早班薪資(08:00~17:00)：時薪 $220/HR +檔期時薪加碼20元晚班薪資(17:00~02:00)：時薪 $250/HR +檔期時薪加碼15元 **檔期時薪加碼適用期間2025/8/1至2025/11/30**獎金【加入獎金】總共實際可以領到新台幣12,000元整滿1個月可領新台幣4,000元滿3個月可領新台幣8,000元【出勤獎金】入職前3個月 NT$3,000元/月 (當月出勤率達75%)支薪方式週領薪水

本職務負責公司內部系統與航空相關系統之開發、維運、排錯及優化，依公司需求、專業能力等進行業務分組，工作內容如下： 1. 系統API開發及規劃並與前/後端工程師配合進行API整合與資料串接 2. 協助PM/SA進行系統規劃、資料庫架構、撰寫API與單元測試與相關規格文件 3. 協助DevOps Team進行專案CI/CD上版建置 4. 容器化開發環境 5. 其他主管交辦事項 * 與UX/UI 共同開發網站平台 【注意事項】 ※ 每位應試者僅能報名一項職缺，請詳閱工作內容後，審慎提出應徵申請。 ※ 若報名超過一項職缺者，本公司僅依最早投遞之職缺進行審核，並保留調整權利。 ※ 履歷初審合格者，將通知進行甄選面談，資格不符或未獲錄取者則不另行通知。

◼︎ About Kimberly-Clark Huggies®. Kleenex®. Cottonelle®. Scott®. Kotex®. Poise®. Depend®. Kimberly-Clark Professional®. You already know our legendary brands—and so does the rest of the world. In fact, millions of people use Kimberly-Clark products every day. We know these amazing Kimberly-Clark products wouldn’t exist without talented professionals, like you. At Kimberly-Clark, you’ll be part of the best team committed to driving innovation, growth and impact. We’re founded on more than 150 years of market leadership, and we’re always looking for new and better ways to perform – so there’s your open door of opportunity. It’s all here for you at Kimberly-Clark.🌟 Led by Purpose. Driven by You. 我們是一家領先的民生消費品外商，專注於生產高品質的衛生紙、濕紙巾、衛生棉等日常必需品。為了培育未來的領導人才，我們誠摯邀請具備潛力、熱忱與創新思維的優秀人才，加入我們的儲備幹部計畫，擔任製程工程師，共同開創永續與卓越的未來！ ◼︎ 計畫特色 跨部門輪調學習：透過多元部門輪調，深入了解工廠的不同製造流程，涵蓋生產、品保、供應鏈、研發等領域，培養全方位的專業技能。專業導師指導：我們提供＃一對一導師制度，由資深學長姐提供專業指導，確保你在成長過程中獲得最適切的支持與建議。在職專業訓練：完整的＃技術與管理課程培訓，結合實作與理論，協助你提升製造流程管理、精益生產及數據分析等核心能力。海外學習與國際合作：我們提供＃海外進修與跨國專案合作的機會，讓你與全球專業團隊交流，拓展國際視野，掌握全球最新技術趨勢。職涯發展與晉升機會：完成計畫後，將依據你的興趣與表現，提供進一步的職涯發展機會，成為未來的部門專家或領導者。 ◼︎ 招募計畫培訓時長：24個月 (期間會輪調不同生產線) ◼︎ 我們尋找的人才 🚀 📌 學歷要求：工業工程、機械工程、化學工程、材料工程或相關科系畢業（學士/碩士）。📌技能需求：具備邏輯思維、問題解決能力，並對製造流程及數據分析有高度興趣。📌 語言能力：良好的英文溝通能力，能適應國際化工作環境。📌 人格特質：積極主動、勇於挑戰、樂於學習，並具備團隊合作精神。 ◼︎ 製程工程師職位說明 📝 通過分析、開發和實施製程改進來優化和改進產品生產過程。此職位需要與生產團隊密切合作，以提高效率、減少浪費並確保產品質量的一致性。 📌 主要職責： 製程優化：分析和改進生產過程，以提高效率、減少浪費並改善產品質量。識別瓶頸並實施解決方案以簡化操作故障排除：診斷和解決影響生產質量、效率和安全的製程相關問題。為生產團隊提供技術支持，解決日常運營問題。製程設計與開發：開發和完善新產品的製程設計。與研發、生產和品質團隊合作，確保新製程符合生產標準和客戶要求。數據分析：收集、分析和解釋製程數據，以識別趨勢、差異和改進空間。使用統計工具和方法優化生產參數並預測結果。持續改進：領導和參與旨在提高製程效率、降低成本和改善產品質量的持續改進項目。在適用的情況下實施精益生產和六西格瑪原則。製程文件：制定和維護詳細的製程文件，包括標準操作程序（SOP）、製程流程圖和控制計劃。確保所有製程變更均被準確記錄並傳達給相關團隊。品質控制：與品質控制團隊密切合作，確保所有產品符合規定的規格和標準。實施製程控制以保持一致的產品質量。培訓與支持：為生產人員提供有關新製程、設備和技術的培訓和支持。確保所有團隊成員了解製程變更和最佳實踐。健康、安全與環境合規：確保所有製程改進和生產活動符合健康、安全和環境法規。識別並減輕與製程變更相關的潛在風險。跨部門合作：與維護、生產、質量和研發團隊合作實施製程改進並解決任何生產問題。與供應商和供應商密切合作，優化材料使用和設備性能。

1.培育未來職位:直營店店長/支援儲備店長2.訓練期間：1年~1年半，依個別實際訓練狀況而定。3.訓練階段：從門市銷售服務、倉儲商品管理、賣場經營、各式器具設備及環境清潔維護，經店舖間輪調以配合店舖實際歷練與總部訓練課程，透過門市職員、副店長、店長職務歷練，各班別早、晚、大夜班店舖基礎輪調訓練，儲備店舖專業知識與技能。4.工作內容：*提升店舖商品訂購能力與銷售技巧，以達成店舖營業績效*店舖規劃與執行商圈活動，以經營店舖商圈*保持店舖商品陳列豐富，維持商品結構*訓練店舖人員能力、分配店舖人員任務，以達成店舖績效*店舖形象維護，提供整潔、明亮、安全之良好優質環境*應徵職務為支援儲備店長者，須於各加盟店與直營店間支援

歡迎二度就業求職者自認對便利商店之工作有興趣者，願接受店舖基礎訓練，工作內容為店鋪基礎收銀作業、補貨作業、銷售服務、各式器具設備及環境清潔。額外津貼:可配合輪班另有1200元輪班津貼可配合調店另有1200元調店津貼

1.培育未來營業擔當：營業擔當，為全家便利商店之關鍵崗位、企業的顧問，管理7-8家店舖，公司與店舖間的橋梁，協助店舖透過總部資源達到營業目標。2.訓練期間：1年~1年半，依個別實際訓練狀況而定。3.訓練階段：經店舖間輪調以配合店舖實際歷練與總部訓練課程，透過門市職員、副店長、店長職務歷練，各班別早、晚、大夜班店舖基礎輪調訓練，儲備店舖專業知識與技能。4.工作內容：*從門市銷售服務、倉儲商品管理、賣場經營、各式器具設備及環境清潔維護。*推動店舖營業績效達成，輔導店舖商品訂購與銷售技巧協助。*店舖分析商圈與脈動，輔導店舖商圈經營。*透過店舖商品銷售、貨架分析調整商品結構，以確保店舖呈列豐富，提供賣場陳列之建議。*店舖各庶務協助支援與溝通，確保店舖人員雇用適性、能力訓練、輔導店舖人員任務分配，以達店舖績效。

**本職缺會先由總公司人資部初試，通過後會再就近分配上班店舖**對便利商店之工作有興趣者，願接受店舖基礎訓練，工作內容為店舖基礎收銀結帳作業、補貨作業、顧客服務、各式器具設備及環境清潔，店長、副店長交辦事項處理等。工作內容：1.商品上架陳列2.商品排面整理3.賣場環境管理及清潔4.顧客服務、具有服務熱忱5.店長、副店長臨時交辦事項。早班:07:00~15:00晚班:15:00~23:00大夜班:23:00~07:00

***各職缺在面試通過後會再依居住縣市地區附近分發***◎職務名稱：專職大夜、支援大夜◎工作內容：專職大夜：主要於直營店間輪值夜班，值班期間主要工作如下：1.收銀結帳2.顧客服務3.商品整理4.店舖及機台清潔5.商品進貨整理6.店舖主管交辦之事項支援大夜：主要協助支援加盟店臨時或短期大夜職缺，若無加盟店大夜支援職缺，則安排至直營店鋪輪值夜班，值班期間主要工作如下：1.收銀結帳2.顧客服務3.商品整理4.店舖及機台清潔5.商品進貨整理6.店舖主管交辦之事項◎工作分發地區：各職缺在面試通過後會再依照居住地附近分發◎工作時間:23：00~07：00(可能因店鋪實際運作狀況進行微調)◎薪資福利制度：1.採契約制，專職大夜月薪37,000元起、支援大夜月薪40,000元起。2.每半年久任獎金6,000元。3.每半年工作表現獎金0~6000元。4.福利：享勞健保、勞退、團保、三節禮券、生日禮券、生日假、勞動節禮券等。